الصين تهيمن على مسابقة WorldSkills 2026 على أرضها بـ41 ميدالية ذهبية
اختُتمت الدورة الـ48 لمسابقة WorldSkills في شنغهاي مساء 27 سبتمبر، لتُطوي أسبوعاً تنافس فيه فنيون شباب من مختلف أنحاء العالم في 64 فئة مهارية — من التفريز بالتحكم الرقمي واللحام إلى صناعة المعجنات والروبوتات المتنقلة. وبالنسبة للدولة المضيفة، كانت النتائج قاطعة: شاركت الصين في جميع الفئات الـ64 وحصدت 41 ميدالية ذهبية و11 فضية و4 برونزية و6 أوسمة تميّز، لتحتل المركز الأول في جدول الميداليات الذهبية وفي مجموع نقاط الفرق للمرة الخامسة منذ بدء مشاركتها.
غالباً ما توصف WorldSkills بأنها أولمبياد المهارات المهنية. تُقام كل عامين، وتجمع متسابقين تقل أعمارهم عادة عن 23 عاماً وقد فازوا بالفعل في التصفيات الوطنية. وخلافاً للأولمبياد الأكاديمي، تُقيَّم المنافسات على أساس العمل المنجز تحت ضغط الوقت: فعامل التفريز بالتحكم الرقمي يجب أن يقرأ الرسم الفني ويقطع قطعة معدنية دقيقة، وصانع الخزائن يجب أن ينتج قطعة أثاث صالحة للاستخدام، والطاهي يجب أن يقدّم قائمة كاملة بمعايير احترافية. ويفحص الحكام التفاوتات المقيسة بالميكرون والتشطيبات التي تُقيَّم بالعين واليد.
وذهبت أعلى جائزة فردية إلى هي شياومان، التي نالت جائزة ألبرت فيدال — الممنوحة للمتسابق الحاصل على أعلى مجموع نقاط في جميع الفئات — عن أدائها في تكنولوجيا المركبات السككية. وأفادت وسائل الإعلام الصينية بأن الحكام والفرق المنافسة أُعجبوا علناً بدقة عملها وهدوئها. وتحمل الجائزة اسم الإسباني الذي أسس سلف المسابقة في أربعينيات القرن الماضي، وتُعدّ أرفع جائزة فردية في المسابقة.
ويعكس حصاد الصين من الميداليات جهداً متعمداً استمر عقوداً لرفع مكانة التدريب المهني. فالكليات التقنية التي كانت تجد صعوبة في استقطاب الطلاب تدير الآن قوائم انتظار لبرامج مرتبطة بالتصنيع المتقدم والسيارات الكهربائية والروبوتات وتغليف أشباه الموصلات. وتموّل الحكومات الإقليمية قواعد تدريب مجهزة بالآلات نفسها المستخدمة في خطوط الإنتاج الحقيقية، وغالباً ما يعود المتسابقون الفائزون للتدريس أو ينضمون إلى الشركات كمهندسي عمليات. والرسالة التي يكررها المسؤولون بسيطة: الفني الماهر ليس خياراً احتياطياً بل طريق إلى الاعتراف الوطني.
وسلّط حفل الختام الضوء أيضاً على الطابع الدولي للحدث. وقال المنظمون إن 68 وفداً شاركوا، وتم تكريم أفضل متسابق من كل وفد على المسرح، وهو تقليد يهدف إلى التأكيد على أن المسابقة تتعلق بالتبادل بقدر ما تتعلق بالميداليات. واستثمرت شنغهاي، التي رسّخت مكانتها كمركز للتصنيع المتقدم والتعليم التقني، بكثافة في المقرات واللوجستيات، محوّلة مساحات المعارض إلى ورش عمل مؤقتة ومختبرات دقيقة طوال مدة المسابقة.
وبالنسبة للقراء حول العالم، تحمل النتائج إشارة أوسع. فبينما تكافح دول في أوروبا وأمريكا الشمالية وشرق آسيا نقص العمالة الماهرة، تنتجها الصين على نطاق واسع وتحتفل بها علناً. ويبدأ هذا المسار في المدرسة الثانوية ويمتد عبر كليات متخصصة، مع استخدام النجاح في المسابقات كدليل على أن النظام ناجح. وما إذا كان هذا النموذج قابلاً للانتقال سؤال مفتوح، لكن جدول الميداليات في شنغهاي أثبت الحجة التي أراد منظموه إثباتها.
وينتقل الاهتمام الآن إلى الدورة المقبلة، حيث سيحاول مضيف جديد مجاراة تنظيم شنغهاي ونتائج الصين. وبالنسبة للمتسابقين، الذين أمضى كثير منهم عامين في التدريب ستة أيام في الأسبوع، وُصفت أسبوع شنغهاي بكلمة واحدة من قبل عدة أشخاص: تجربة تحدث مرة واحدة في العمر.